参考情報・相談窓口

三菱地所の産休・育休制度について

三菱地所では働きやすい職場を目指して、妊娠・出産期から出産後のサポート体制の充実の実現を目指しています。詳細は、「産前産後・育児休業ハンドブック」に纏められています。

先輩社員の経験談について

三菱地所の先輩社員が、キャリアとライフイベントをどう考えて両立してきたか、ご参考になるような情報を女性活躍ワーキンググループにてまとめて掲載しています。
ワーキングメンバーのプロフィールも掲載しているので、ぜひ気軽に連絡して話を聞いてみてください。まだ具体的なライフイベントの予定がなくても大丈夫です。

相談窓口について

「マタニティハラスメント」に関する相談はSPOメニュー内「社員からの相談窓口」で受け付けています。一人で抱え込まず、相談をしてください。

外部情報サイト

マタハラを考えることは働きかたを考えること。
「マタハラNet」は、マタニティハラスメントの被害者と賛同してくれる方々で立ち上げたNPO法人です。

『出産＝退職』そんな中小企業の働き方を変える！NPO法人ArrowArrow(アローアロー)は、中小企業に向けて産育休取得コンサルと女性社員活用研修を提供しています。